Михаил Терещенко/ТАСС 13 марта. FINMARKET.RU — Сотрудники все реже готовы соглашаться на снижение доходов ради удаленки, пишет «Российская газета». За год россиян, которые согласны на меньшую зарплату ради возможности работать вне офиса, стало меньше на треть: 37% в 2023 году и 48% сейчас, посчитали в SuperJob. Причем, чем больше разрыв зарплат, тем меньше желающих оставаться дома. Потерять до 5% зарплаты ради работы из дома готов каждый шестой (17%) работник. Снизить ожидания на 10% — каждый девятый (11%). Зарабатывать на 15% меньше готовы согласиться 3%. Потерять пятую часть заработка — 4%, четвертую часть заработка — только 2%.
Как отмечает доцент кафедры управления персоналом Государственного университета управления Екатерина Каштанова, наблюдается тенденция к возвращению сотрудников в офисы. «Пока мы не можем сказать наверняка, в каком виде в конечном итоге стабилизируется эта система, однако ясно, что количество компаний, которые снова переходят к офисному формату работы, будет увеличиваться», — сказала эксперт.
И хотя при удаленной форме занятости сотрудники могут сэкономить на проезде и ежедневных расходах на обеды в офисе, эти факторы не имеют столь важного значения для сотрудников, как возможность поддержания их текущего дохода и уровня жизни, считает Каштанова.
Источник: www.finmarket.ru
Свежие комментарии